Diligencia debida corporativa y requisitos de información sobre cambio climático y derechos humanos en especialidad: Clyde & Co

Nos enorgullece anunciar la publicación de nuestro artículo “Diligencia debida corporativa y requisitos de información para el cambio climático y los derechos humanos en la edición especial de International Community Law Review (“ICLR”), sobre desarrollo sostenible, empresas y derechos humanos: un estudio comparativo” por uno de los principales editores de derecho internacional, Brill Nijhoff.

Para el artículo completo, ver aquí.

El artículo y el número especial de ICLR siguen los temas explorados por primera vez en una conferencia organizada conjuntamente por Clyde & Co y la Universidad Queen Mary de Londres sobre Convertir las aspiraciones en realidad: Go Green, Be Ethical and Protect your Company, el 30 de marzo de 2022. Para ver el programa completo, haga clic aquí.

En este artículo, seis oficinas de Clyde & Co examinan los marcos regulatorios y legales ambientales y climáticos existentes y en evolución en ocho jurisdicciones en cuatro continentes y analizan las tendencias actuales en los litigios relacionados con el clima en esas jurisdicciones.

Aunque se caracterizan globalmente por una transición general a iniciativas bajas en carbono y un futuro neto cero posterior, las ocho jurisdicciones seleccionadas: Australia, Chile, Colombia, Francia, Hong Kong, China continental, Sudáfrica y el Reino Unido, imponen diferentes estándares de informes a las empresas que navegan entre diferentes requisitos y cualquier intento de encontrar enfoques uniformes para cumplir con estos requisitos difíciles, en particular, para las empresas que operan en más de una jurisdicción.

Además, muchas de las jurisdicciones revisadas en este artículo se caracterizan por un enfoque fragmentario de las obligaciones de información y diligencia debida. Se hace hincapié en la naturaleza voluntaria de los regímenes de divulgación de ESG, pero existen excepciones para ciertas entidades reguladas que están sujetas a obligaciones más estrictas de divulgación e información según diferentes factores. Estos factores pueden ser monetarios, como los umbrales de ingresos en Australia, que requieren informes anuales de entidades que generan más de $100 millones. Asimismo, en la legislación francesa, la disposición de la ley sobre el deber de vigilancia se refiere al volumen de la red de empleados de la empresa, siendo obligatoria la declaración si los empleados superan los 5.000 a nivel nacional. En Chile, por otro lado, las empresas que cotizan en bolsa y las administradoras de fondos de pensiones ahora tendrán que reportar, entre otras cosas, los impactos específicos de sus actividades en el medio ambiente y el cambio climático a la Comisión de Mercados Financieros de Chile. Sin embargo, los requisitos de presentación de informes no son permanentes y se perfeccionan continuamente.

El alcance y el propósito de los requisitos de presentación de informes y divulgación no solo difieren de una jurisdicción a otra, sino que evolucionan continuamente, y las obligaciones se aclaran y fortalecen con la promulgación de nuevas leyes. En China continental, por ejemplo, las medidas administrativas recientemente adoptadas para el entorno empresarial[1]La divulgación de información mental ha aclarado el alcance de la información ambiental sujeta a divulgación, que ahora incluye, por ejemplo, información sobre gestión ambiental corporativa e información sobre emisiones de carbono.

El artículo también explora las medidas adoptadas en jurisdicciones como Sudáfrica o Hong Kong, donde no existe una legislación única que rija la diligencia debida corporativa o los requisitos de presentación de informes, pero donde la diligencia debida relacionada con el medio ambiente y el clima se aborda a través de requisitos impuestos por reguladores específicos, varias pautas de divulgación voluntaria, herramientas legislativas que se ocupan de la responsabilidad de los directores y funcionarios, así como la responsabilidad de los accionistas y la empresa matriz.

Finalmente, el artículo examina cómo el cumplimiento corporativo con los regímenes ESG voluntarios y las obligaciones de informes y diligencia debida se ha acelerado en varias jurisdicciones al aumentar los niveles de participación de las partes interesadas en estos temas y el creciente número de litigios relacionados con el cambio climático.

Clyde y compañía

Durante mucho tiempo hemos sido conscientes de las amenazas que el cambio climático representa para nuestras vidas modernas. Nuestra práctica de riesgo de cambio climático ayuda a los clientes a evaluar y gestionar los riesgos únicos que enfrentan y gestionar con éxito la transición a una economía baja en carbono.

Nuestro grupo de arbitraje internacional se especializa en representar a clientes en arbitrajes internacionales complejos, costosos y multijurisdiccionales en todas las industrias y en mercados establecidos y emergentes de todo el mundo. Para cualquier consulta relacionada con el artículo o de otro tipo, comuníquese con Milena Szuniewicz-Wenzel o Ben Knowles.

Raquel Carreiro

"Explorador amigable. Ninja ávido de viajes. Lector. Fanático de la cerveza amigable con los hipsters. Entusiasta de las redes sociales".

Agregar un comentario

Tu dirección de correo electrónico no será publicada. Los campos requeridos están marcados *